双非学校软件专业,考研不顺,家里人反对二战,调剂一个普通学校的研究生值得上吗
感谢悟空小秘书的邀请。
双非学校软件专业,考研不顺,家里人反对二战,调剂一个普通学校的研究生值得上吗?
考研不顺应该是考能难以上目标高校,究竟是否二战、调剂还是就业呢?考研初试成绩出来后,题主的问题应该代表了很大一部分考生的心态。
首先,相对于没有上线(参考往年国家线)的考生,题主还不算是最悲惨的,至少还有调剂的可能,还有研究生可上,我觉得要珍惜机会,毕竟时间是最宝贵的,就是二战因不确定因素太多,也未必能考上理想高校。
其次,软件工程(或工程硕士软件工程领域),一门研究用工程化方法构建和维护有效的、实用的和高质量的软件的学科。它涉及到程序设计语言,数据库,软件开发工具,系统平台,标准,设计模式等方面。是一门实用性很强的学科,虽然经过了本科阶段的学习,如果要想在软件行业有长足的发展,需要进行系统训练与精深学习,而研究生学习则是最好的选择。同时作为纯技术的工作,出去是靠技术,凭本事,普通学校的学生不吃亏。
第三,当前遍地都是大学生(2018年全国普通高校毕业生预计820万,2019年预计834万),就业方面拥有研究生学历肯定要比本科学历具有更大的优势,甚至研究生学历是某些单位招聘的门槛。从就业方面考虑,最好先上研究生。
因此,建议如果可能,先考虑读研究生(普通学校也可以),不要二战或就业。个人观点,仅供参考。欢迎关注头条号:小李乱刀,与小李一起聊教育、关注热点。你的点赞,我的动力,谢谢您~~~
谢邀。从就业及收入角度,软件专业研究生值得上。现如今,IT行业是收入最高的行业,在一线城市找工作也容易。劣势在于,工作强度大,生活单调。现今有种称谓;程序员是"码农",IT行业里的民工。IT从业者分为程序员和工程师。前者一般本科,甚至技校(如蓝翔)毕业,只要会写程序即可胜任,后者要能对系统通盘有所熟悉。
程序员年收入10K---20K,工程师20K以上常见。研究生毕业成为系统工程师应该是大概率。
IT行业竞争激烈,但只要你有真本事,没人会在乎你毕业学校的牌子。在这行业里,清华毕业的学生被普通院校毕业比下去的事儿常见。
总而言之,软件专业与那些纯学术专业有区别。在这一行里不是看你发表的论文多少,学校出身有多辉煌,而是以程序方案论英雄。
谢谢邀请!
根据你说的情况,我认为,你只有两种选择:要么就业,要么二战。普通学校的调剂就算了吧。理由如下。
软件专业的未来职业发展,基本上就是码农这一方向了。码农做的好不好,与文凭的高低并没有必然的联系,很多没有上大学的人同样可以成为高级码农。你既是科班出身,还这么有追求,相信你找一份码农的工作是没有问题的,也是完全能够胜任的。
不难看出,你是有二战决心的。无奈家里人反对,所以有些动摇。我只想告诉你,调剂到一个二本学校读软件工程的硕士,也许三年读完之后你会后悔。且不说这个调剂不能改变你普通二本院校毕业的出身,单就是在二本院校读软件工程硕士,能够学到多少东西都是会令人怀疑的。众所周知,985、211高校的导师,项目多,经费多。跟着他们读研,天天都要做实验。累但是也意味着可以学到的东西会更多。普通二本院校的导师就不一定了,有些导师基本都没有什么项目,跟着他们也就是上上课,最后混个文凭出来又有什么用?文凭的社会认可度应该不会太高,还浪费了自己的三年青春。倒不如直接进入社会, 在工作中也许会学到更多的东西。毕竟,三年的工作经验,在软件这个吃青春饭的行业,还是有很高的含金量的。
如果你想通过读研改变自己普通二本的出身,为自己创造一个更高的起点,那么,就选择二战,考一个985和211的院校。至于家里人反对, 并不是一个难解的问题。只要你跟他们好好沟通,相信家人最终会理解并支持你的。如果是家里的经济条件不允许,凭自己的努力,一个985或211的软件硕士,解决自己三年读书的费用,应该也不是什么大的问题。
希望我的回答能够对你有所帮助。
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2020考研真的有那么难吗?据说360万考生靠谱吗
2020年的考研将会成为史上的最难之年,为什么会有如此说法呢?这跟目前国内的就业形势息息相关的,具体表现为:
1.就业人数急剧上升。2019年大学毕业生是834万,再加上历年累积的未就业的大学生,有近千万的大学生走上求职之路,而工作岗位的严重不足,导致了大量的毕业生无业可就,所以走上考研之路是许多大学生的暂缓之计。
2,就业门槛的提高。由于就业人数的增加,导致大部分的工作岗位择优录取,那些学历高,名校毕业的学生就有优首选择权。对于竞争力不足的大学毕业生来说,只有通过考研提升学历,为两年后的就业增加砝码。
认识到了这个社会现实,那么我们不难知道2020年为什么是史上考研最难的一年了。仔细分析可以从下面的三个方面得到答案。
1.考研人数的大幅增加,竞争更加的激烈。大量的大学毕业生浩浩荡荡的走上了考研之路,2019年考研总人数达到290万,到2020年将在350万左右,而招生的名额与2019年持平,大约是76万,录取率不到21%,可以知道将有280万左右的考生落榜,这样庞大的数据,这样激烈的竞争,把2020年的考研称为史上最难之年不为过。
2.随着国家英语线的削弱,也给部分学生带来了困难。许多高校对英语自主划线,去年相当大学的英语复试分数线上涨了5至10分。而考研落选的学生绝大部分都是英语线不达标,在这种形式的变化之下,英语差的同学录取更加的艰难。
3.推免生的比例逐年增加也是现在考研难的一个重要原因。2019年一些名高校把更多的读研机会留给了推免生,以至于社会考生录取的名额减少,本来僧多粥少的考研之路要更加的雪上加霜。
但不管有多难,既然选择了考研之路,就要义无反顾的去复习,毕竟机会是留给有准备的人的。
目前大学生难找到工作原因是什么?我认为是心高气傲,高不成低不就,大家觉得呢
也不是,每个人对自己的定位和要求不一样。其实尤其是初入职场的人,一开始定位定准了,对今年的职场发展有很大的好处。曾经和一个刚毕业的小同事共事半年,对我感触挺深。这小伙子工作方面,生活方面,吃穿用方面从来不将就。自身家境也一般,日常开支全靠自己。有一次我问他你工资2500块,怎么买件衬衫花600块,话说那时08年。他说姐,我要工资3000,就会把买衬衫的钱提到1000块,我这样做一来是出去代表公司形象和自身在客户面前的定位。二来也是给自己足够的底气。印象好了工作再认真一些,就会吸引和稳定很多的客户源。现在偶尔有联系,这位同事半年后之后跳到比较好的公司并不断升职,很早就在一线城市置业成家。
有点扯远了是吧,但想说的是,有些小年轻看着没什么经验,实质目标明确远大。有时他心高气盛,可能是出于他想学的东西在这个范围内已经无法满足他了!
当然这确实分人~
很高兴回答这个问题
目前大学生难找到工作,也不完全是心高气傲,眼高手低的原因。
比如大学生去找一个普通岗位,又会觉得大学生不求上进,没有理想。
真实情况是,没有学历说没有学历,有学历说没有经验,有学历和经验的说工资要求太高,如果工资要求不高,又会说年龄太大。
其实各个学历层次都会碰到这种问题,如大学生都是觉得心高气傲,眼高手低,那现在各个领域的发展和壮大,不是离不开这些大学生,整个国家的资本是我们拥有了全世界最好的数理化大学生的队伍,即所谓的工程师队伍。
也许这就是职场吧,公司找不到人,人找不到公司。就像现在的情场一样,男的找不到女的,女的找不到男的,大家都单着,都相互埋怨着。
其实,中国14亿人口,最缺的不是人,最缺是看人的眼光和用人的气量。
多方面原因吧,有像题主所说的,自己想要的跟自己能力不匹配的原因。但这只是一方面的因素,现在找工作的大学生都是偏向于95后的一批年轻人,结合我认识的几位面临找工作的大学生,来谈谈几点看法:
1、就业方向不明确
之前我认识的一个同学,我问他:毕业以后想找什么样的工作呢?他回答说:不知道,看着找呗,找到什么样的算什么样的。
这可能是面临找工作的大学生们的普遍想法,大家都奉承的是“随遇而安”的佛系想法。可想而知,要是一开始都不知道自己喜欢什么,想做什么。那么,在找工作过程中,大家又怎么可能认真地去对待每场招聘,每一次面试,所以最后的结果也可想而知。
2、只注重眼前利益,不看长远发展
我发现,现在很多95后的应聘者,往往喜欢只注重年前利益,不看长远发展。之前,我们公司的一个实习生,在朋友圈抱怨到:这个2000块钱的工资挣得真不容易。后来跟他聊天,才发现,他一直觉得很不值,自己每天要干很多话,但最后老板还是不满意,觉得自己的付出和回报不成正比。最后,他也成我们公司离开了。
我周围认识的好多95后的求职们都是这样的想法,当面试被问及能否接受2500的实习工资的时候,大家都选择了逃之夭夭。
3、自我观念太强
其实,对于个人来说,以自我为中心,这是很正常的。但找工作,就跟谈恋爱一样。一开始不可能有那么多高度契合的点,让我们能够快速地找到心仪的工作。
所以,现在的大学生在找工作的时候,筛选的标准都很高,不仅要工资满意,还要工资氛围好,还要有足够的假期。所以,大家在拿这些标准去卡的时候,会发现没有一个自己心仪的工作,由此叹息,工作太难找了。
其实,有时候不是工作太难找了,而是大家现在找工作的标准越来越高了。
大学生难找工作是一个普遍的社会现象,我们在分析大学生找工作的难的同时又关注到社会上存在的另外一种现象的存在,那就是一些用人单位找不到合适人,员工流失率高,我所在的单位和部门现阶段就存在这情况,人员流失后补充困验,两厢结合,我们再来分析大学生找工作难的原因,就能比较客观的分析的其中的原因了:一、定位不准确:就象题主说的那样,大学生心高气傲,初生牛犊,刚从象牙塔中走出,信心满满,对自己期望过高,希望一毕业参加工作就能做关键岗,拿高薪,但站在用人单位的角度看,大学生一般缺乏实操经验,年轻不够稳重,缺乏锻炼,即使是非常优秀的苗子,用人单位一般也不会直接给刚进单位的大学生高薪重岗,他们更希望通过一段时间的历练后再给其考虑升职加薪,这个时候矛盾就产生了,大学生会觉得不被重用,就可能离职了;二、缺乏规划,随性所为:我在单位招聘时曾经碰到过这样的情况,一个女孩通过面试进入公司试用,面试是我亲自做的,面试的过程中介绍了所聘岗位的一些情况,为了避免入职后的落差对比,还有意的加重了工作的难度,女孩表示可以接受,对待遇各方面也比较满意,表现的很积极,可是在工作了大概一周时间后(这一周时间还在工作交接阶段,工作压力和强度完全没有达到正常的标准),女孩提出了离职,原因是暂时不想工作了,想歇一段时间后再上班;另外一个就更有意思了,是一个朋友介绍过来,我们在电话里聊了半天,她强烈表达了非常愿意干这份工作,约好第二天来公司现场面试,第二天约定时间没来,再打电话时告诉我家里给她找好工作了,准备回老家去了;如此种种下来,给用人单位的感觉是现在的年轻人特别是刚毕业的大学生缺乏规划,随性所为,做为用人单位,为了避免更多的麻烦,宁愿去选择一些有经验,年龄大一点的稳重点的人,实际上这些岗位大学生是完成可以胜任的。以上现象在现阶段职场中是普遍存在的,大学生工作不好找的原因很多,我们改变不了别人,改变不了社会风气,只能先从改变自己做起,尽可能的去适应社会相应一切会好起来的。
很高兴被邀请回答这个问题!
我觉得大学生难找工作的主要原因有
1.对于自己未来的规划不清晰也不够明朗!人只有在自己目标清晰的时候才会有奋不顾身的一种拼劲,也不会在乎这个工作本身的艰苦程度。这就好比说只有心中对自己的未来有了明确的定位,才会更容易发现捷径。
2.对于自己的认知不够。我本身也这个问题。有的时候不知道自己的特点是什么,适合干什么样的工作,什么样的工作又适合我。所以找工作的时候就会很迷茫,如果自己都对自己没有信心,感觉迷茫的话,应聘的企业又怎么会意志坚定的来选择我这个应聘者呢?
3.挑剔,其实不应该把这个词苛刻的加在毕业生身上,因为我们所有的人都希望自己能找到一份薪水令自己满意,工作环境好的公司,敢问哪个人一辈子只甘心就这样默默无闻苟且的活着,可能是现在的学生相比之前的人多了一份心浮气躁吧!
4.急于求成,包括我自己本身也有这个问题,有的时候很渴望能够尽早解决,尽早去干成一件事,但有的时候却总是事与愿违,有的事情是根本急不来的。往往积累才是工作必经之路。
希望我的回答对你能有帮助!
目前大学生难找到工,有两种原因,一是现在生活条件好,家庭生活不用年轻人负担,就成有适合的就工作,不适合的慢慢找,反正不等钱养家,可有可无的状态,处于自由的状态。
另一方面各行各事都,好像饱和状态,一个大学毕业都比不上,一个普通有工作龄,还是从底层做起,这对大学生有的心里上的障碍,有的认为我读完大学,即比不上在这工作有经验,有工作龄的普通职员。
其实有很多职业都是对质的,只要在这职业,有经验,有资质,是会比刚毕业的在工作上,运作上较熟悉,熟连可能会比刚入的工资较高。
生活在这个年代,只要不摆价子,能真心认识自己真正需要工作,找工并不难,若是认为自己大学毕业就是人中之王,可能会难吧。
时代的发展,大学生将普及化,适合自己的就业,不要太挑,有就业有工作,有工作才好自己的有用之地,闲着是没有出路的。
大学生就业难现在已经是社会问题了,你一句“心高气傲,搞不成低不就”就概括了,你可真能啊。这么大的人才,国家怎么没请你过去指导一下工作?
什么叫“心高气傲,搞不成低不就。”大学毕业生就该去端盘子,搬砖,当焊工就是脚踏实地,心平气和了呗。既然如此,要大学干啥?干脆都关门得了。
现实情况是,社会提供不了足够多的岗位供大学生选择,事实上也有很多大学生进了销售、流水线工人、甚至外卖,快递等基础行业。这事不是值得宣扬的。
工作没有高低贵贱,但是每项工作对人的素质要求不同。对于受过高等教育的人群,从事低要求工作,本身就是对教育资源的浪费。
真正需要的是体现不同阶段教育的特点,同时缩小不同工种间的福利待遇差距,让基础岗位也能取得不错的劳动收入,过上体面的生活。避免千军万马上大学的情况,同时,提高大学教育的质量,体现出大学教育应有的水平。让各个教育水平不同的人群都能公平,合理的就业。
而不是在这,贴标签,说什么有的没的的。
广东考生理科498,选择复读能提高多少分
在复读前应仔细先析自己考得不好的原因是啥。找出解决方法才能在明年的高考取得理想的成绩。若是对自已的问题不分析不研究,成绩提高不会多,甚至会可能还会下降。
广东省有4所“211工程”重点大学。其中华南师范大学录取分数线最低,其分数线是554分,就是说,假如选择复读后,考分只要能够提升60分左右,是有很大机会录取到广东省本省的“211工程”重点高校的。
另外就是高考发挥失准的考生选择复读,提升空间比较大;而高考发挥正常的考生选择复读,他的考分的提升空间很小。还有一种复读后考分不升反降的情况,在历年的高分复读考生中早已经习以为常。 因此,你如果选择复读,虽然还有提升考分的可能,但是如果提升不到60分以上,这样的复读实在没有多大意义。 但是,要是你平时的成绩本来就是560分左右的水平,这次高考发挥实在欠佳,导致考了498分,你确实应该去复读!